RailBusiness | Ausgabe 14/2017
DB-Führungskräfte rotieren künftig
Personal Maximal sieben Jahre, idealerweise fünf Jahre sollen Führungskräfte der Deutschen Bahn (DB) auf ihrer Position bleiben. Das sieht eine neue „Karrieresystematik“ vor, die seit Jahresbeginn bereits für den Konzernführungskreis gilt und bis 2018 schrittweise auch auf die nachgeordneten Führungsebenen ausgedehnt wird....